Lenzen - Toolkit

Werken met lenzen

Lenzen zijn kijkvensters die helpen om anders te kijken naar wat er gebeurt.  
Elke lens opent een ander gesprek: over stemmen, macht, sociale rechtvaardigheid, kwaliteit van leven, of over de onverwachte schoonheid onderweg (collateral beauty). 

Zo gebruik je ze: leg de lenzen op tafel, laat ieder kiezen, praat over wat de lens zichtbaar maakt, wissel van lens. 

Vraag in je team:

  • Door welke lens wil jij vandaag kijken? 

  • Welke lens zou je willen toevoegen? 

  • Wat zie je als je door de lens van de ander kijkt? 

Drie lenzen die we al vanuit EQUALITY willen meegeven 

  1. Lens van macht en positie: Wie beïnvloedt wie? Wie bepaalt tempo, richting en taal in dit project? Welke posities zijn vanzelfsprekend machtig en waarom? Wat kunnen we doen om machtsverhoudingen bespreekbaar te maken? 

  2. Lens van stem: Wie mag spreken en wanneer? Welke stemmen klinken luid en welke blijven gefluister? Hoe zijn we verbonden met de mensen waarmee we werken? Wat doen we met stemmen en verhalen die niet in onze ‘planning’ passen? Hoe kunnen we actief ruimte maken voor tegenstemmen, stilte of twijfel? 

  3. Lens van rechtvaardigheid: Worden alle bijdragen evenwaardig erkend en gewaardeerd? Waar versterken we onbedoeld bestaande ongelijkheid in kennis? Hoe zorgen we dat mensen niet enkel meepraten maar ook meebeslissen? Wat betekent ‘socialer rechtvaardigheid’ in dit project, vandaag? 

“Een lens is geen filter, maar een uitnodiging tot eerlijk en anders kijken.”